越秀区委编办纵深推进综合行政执法体制改革

-- 2023-01-28

    越秀区委编办全面贯彻中央、省、市关于综合行政执法体制改革的部署要求，优化队伍设置、提升执法效能、创新制度机制，推动区、街综合行政执法改革向纵深发展。

    一是聚焦体系重塑，推动区街执法队伍整合精简。在区层面，整合组建市场监管、文化市场等领域综合执法队伍，减少执法队伍类型，推进行政执法系统从“条块分割”向“统筹整合”改革，从“分散执法”向“集中执法”转变。改革后，区层面执法队伍由原来的15支整合为8支，精简率达46.7%。在街道层面，各街道统一设置综合行政执法办公室（综合行政执法队），提升机构规格，负责统筹协调辖区综合行政执法相关工作，推动街道“一支队伍管执法”。

    二是聚焦效能提升，强化区街综合执法力量保障。在区层面，贯彻市、区原则上只保留一个执法层级的改革精神，将市下放的执法编制全部分配给相关执法部门；同时进一步保障农业、林业、房地产业等领域执法工作力量，通过明确主管部门、优化内设机构、充实人员编制等系列措施，压实区级执法属地责任，解决一线执法力量不足的问题。在街道层面，以街道体制改革为契机，下沉基层各类编制600余名，实现城管领域80%的编制下沉基层、街道可统筹使用的执法编制占全区总数的一半以上，有效缓解基层人手不足问题，同时赋予街道统筹使用各类编制和人员力量的自主权，进一步强化队伍战斗力。

    三是聚焦机制创新，提升基层综合执法协调能力。建立健全基层综合行政执法统筹协调机制，在各街道成立综合行政执法委员会，由街道主要领导亲自挂帅，委员会由相关党政机构、事业单位、社会组织及居民群众代表组成，继续实行派驻体制的行政执法机构（派出所、司法所、市场监管所），全部纳入街道综合行政执法委员会统一指挥协调。同步建立委员会全体会议制度、专项工作会议制度和考评机制，在机关绩效考核设置“有呼必应综合评价”指标，由街道对部门处理“呼叫”案件的接诉即办、专业性、配合度、担当意识情况进行考核，切实强化街道党工委的统筹协调能力。（越秀区委编办 侯洁玉）

 

 

上一条：荔湾区委编办多措并举深化模范机关创建 下一条： 白云区委编办“五学”联动争当学习贯彻党的二十大精神排头兵