花都区委编办以开展“评估+绩效”为抓手 着力提升机构编制使用效益 助推经济社会高质量发展

-- 2023-03-31

    为进一步发挥体制机制和机构编制服务保障高质量发展的作用，鼓励各单位争先创优、敢闯敢干，激励干部担当作为、勇于攻坚克难，近日，花都区委编办在市委编办的指导下，制定出台了《花都区“评估+绩效”深度融合 提升机构编制使用效益助力高质量发展实施方案（试行）》（下称《方案》），对区级层面组织开展机构编制评估与绩效管理深度融合，助力高质量发展进行了积极探索。

    一是锚定目标任务。《方案》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以持续推进绩效管理督考联动与机构编制监督检查、效能评估为着眼点，以“评估+绩效”为着力点，盘活存量、做优增量，促进机构编制和绩效管理工作提质增效，全力以赴稳定经济增长，深化行政体制改革，推动重大项目落地，助力全区经济指标达标。

    二是明确工作体系。《方案》共设置指导思想、工作目标、工作原则、适用对象及范围、实施流程、保障措施、工作制度、工作要求八个板块，重点介绍机构编制使用效能和关键绩效指标“评估践诺制”，从立项、评估、亮诺、拉练、践诺、运用六个方面对机构编制事项立项申请、效能评估、亮诺目标、“30号拉练”督促、验收评估、结果运用作出了可操作的具体规定和工作流程。

    三是强化结果运用。《方案》注重结果运用，将评估、拉练和践诺结果作为优化调整机构编制事项的重要依据；结合年度区绩效考核方案，对践诺表现优秀的单位分档次给予绩效考核加分奖励；定期对提升机构编制使用效能推动高质量发展取得明显成效和亮点经验的单位，给予通报表扬，立典型树表率。（花都区委编办  陈坤、谭卓桓）

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