黄埔区深化督考联动激发稳经济稳增长的强劲动力

-- 2023-06-15

    深入贯彻落实习近平总书记视察广东重要讲话重要指示精神，坚决扛起经济大区的使命担当，开展“亮诺亮绩”行动，进一步强化绩效考评全周期管理，切实发挥督考联动抓落实、促发展的“助推器”“监测仪”作用，推动全区在高质量发展方面发挥领头羊和火车头作用作出贡献。

    一是 “并联融合”。搭建1+3+N督考联动组织体系，即1个工作组、3个主要成员单位、N个配合单位。建立绩效办、督查督办部门和绩效指标考评责任单位联动机制，切实落实基层减负，确保督得实，查得准，跟的紧，考得严。

    二是“精准督考”。首次引入KPI（关键绩效指标）理念，围绕高质量发展的关键因素，选取项目筹建、信访“治重化积”、安全生产风险隐患排查化解等3项绩效指标作为督考联动KPI，充分运用“四不两直”方式，突出问题导向和目标导向，开展精准化真督实考，着力打通贯彻执行中的堵点淤点难点，已深入参与芯德、纬德、澳门中心等项目现场协调会。

    三是“时时问效”。围绕“以考促进”“以考促改”的目标，建立常规监测和专题督导相结合的督考方式，每月制定督考计划，按周收集工作成效，按月开展实地督考，不定期组织专题督考调度，形成“定点督考”“定期督考”“按需协调”的督考机制。

    四是“全面亮绩”。紧盯时间节点和工作目标任务，定期通过《黄埔绩效》刊发督考工作开展情况，并运用“红黄绿”亮灯机制，全方位展示督考事项办理情况进度，相关督考情况纳入各单位年度绩效考评总成绩。（黄埔区委编办 朱林颖慧）

 

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