黄埔区委编办“三个坚持”优化绩效考评减轻基层负担

-- 黄埔区委编办2020-08-12

 
    黄埔区委编办深入贯彻中央关于基层减负有关精神,切实减轻参评单位工作压力,进一步提升绩效考评的科学性、公开性、实效性。一是坚持提升指标考评方案质效。围绕重点工作、关键节点,广泛征求意见,科学合理制定指标考评方案,2020年度37个指标考评方案已基本于7月底完成印发,较2019年度进度加快3个月。参照北京市、杭州市等地区的指标考评方案,形成各项指标实施建议,助力指标考评稳步推进。二是坚持开展考评过程管理。要求各考评责任单位将全年考评工作融入到日常工作中,关注任务目标的重要节点,定期形成指标考评季度小结,及时通报、反馈考评过程中发现的问题,积极主动协调工作推进中存在的困难,切实促进工作落地见效。三是坚持规范考评材料报送要求。按照“三不应报送”原则,认真梳理考评佐证材料报送需求,减少不必要的报送,降低报送频次。对于考评责任单位在日常工作中可以掌握考评情况的,不应要求参评单位再整理报送;对于通过收集工作台账即可了解工作开展情况的,不应要求参评单位再报送工作总结;对于工作有阶段性成果才能形成材料的,不应要求参评单位再按季度报送。(黄埔区委编办  朱林颖慧)

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